採用情報

採用情報

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弊社はスーパーマーケット事業の他、卸売業や宅配事業、グループ企業の中では製造業も運営しています。食品に関する知識、調理の経験、部門運営の技術、工場運営などの専門的な技術や経験、また、総合職として必要とされる営業、経営、企画に関する仕事など、個々の能力を最大限に発揮できるチャンスがあり、採用の方法に関わらず各々の才能を生かしてゆけるチャンスがあります。

 

スーパーの仕事、私たちの仕事の種類

スーパーの仕事、私たちの仕事の種類
「おいしさ・新鮮・安心・暖かさ・優しさ・素直・正直」あなたを活かすステージがきっとある。
人とのふれあいの毎日、セルフレジも出現してきた今日、求められているのは本人の人間性、お客様と笑顔で挨拶が出来、さりげない会話ができる、フレンドリーで正確なレジを目指します。
季節の新鮮な食材をお値打ち価格で販売します。お店の顔として、常に元気で、きびきびと、お客様のおもてなし、頻度の高い商品だからこそ、鮮度管理、品質管理の勉強をして、よりお値打ちにそして安心な商品の提供に心がけます。
旬な食材をお値打ち価格で販売します。魚の種類や、調理、加工の必要な商品も多く、衛生面での知識も勿論必要です。調理師の資格も取ってもらい、お客様のご要望に応えられる事、「助かる」といっていただくことが仕事の原動力です。
鳥、豚、牛の各部位の特徴を把握、熟成など必要知識を身につけ、信頼される「精肉」を目指します。正直、誠実さが求められます。
惣菜部門 地域の伝統の味を大切にしながら、新しい商品づくりにも挑戦しています。おいしさと安心、安全、「おいしかったよ」の笑顔が原動力、料理好きのあなたの職場です。
多くの素材を引き立てたるのは、調味料や乾物、使う種類によって料理の出来栄えも違ってきます。安心、安全な商品にも気を配ります。それぞれの商品の特徴を知り、お客様の要望にあった商品をお知らせする努力をしていきます。
お客様に喜んでいただける店作り、人材育成の責任者、チームワークを大切にしながら数字の管理、設備の管理、販売計画、人員計画の作成などその役割はとても重要で、責任は重いですが、とてもやりがいのある仕事です。
各部門における、仕入れの統括責任者です。全国各地から飛騨のお客様に喜んでいただける商品を厳選し、お届けします。売場での経験が必要で、担当者、チーフなどを経験、売場作り、販売計画などをしっかり経験し、小売業の基本的な知識も勉強するバイタリティーが必要です。
営業企画、システム開発、経営企画、人事、総務部など適正に応じて配置させていただきます。また、関連事業(外販部、製造工場など)で力を発揮する事も可能です。

 

私たちの目指すスーパーとは

地域に根ざして約80年、今までも、これからも私たちのスーパーに対する思いはかわりません。私たちが目指すのは、「ヒューマンストア」、「インテリジェンスストア」です

ヒューマンストア

地域で一番ご満足していただけるお店作りを目指している我々にとって、お客様からの「ありがとう」「美味しかったよ」の笑顔。本当にうれしい充実の瞬間です。「自分のした仕事が、今日もどこかの食卓の笑顔になって欲しい」私たちの願いです。あたたかさ、優しさ、親しみ、気配り、親切など、「地域になくてはならない」スーパーマーケットを目指しています。

インテリジェンスストア

スーパーの基盤となる発注仕入業務や店舗運営業務、お客様のニーズを把握するための情報分析や顧客管理など、あらゆる分野において最適なシステムの導入・構築を行っています。これらのシステムを活用し、商品の品切れ・過剰在庫の防止、品揃えの変更など、リアルタイムで売場の工夫、改善に繋げます。お客様が必要とされる商品を、必要なときに最適な価格でご提供することを目指し取り組んでいます。

 

教育制度の充実

自己能力開発のための教育制度(正社員、チーフ)

自分の勉強した事が、即実践として活用でき、お客様のご満足、笑顔につなげたい。当社では、専任コンサルタントを主な部署に配置、個々の知識、技術の向上、売り場作りの勉強が、即現場で活用し使えるよう努力しています。

職務レベルに合わせた教育制度(パートナー)

はじめてスーパーに入られた方でも分かるよう職務内容をいくつかの項目に分け、覚えやすく、順を追ってステップアップできるようチェックしていきます。

正社員登用制度

ステップアップの内容がチーフレベルに到達し、社内試験に合格、上司、バイヤーの推薦と、担当部門の数値実績などを加味し、正社員への登用を考えます。

社内技術研修

鮮魚を中心として、調理加工の技術の向上を目指し、試験に臨んでいます。

自己啓発の推進

全国スーパーマーケット協会のテキストをはじめとして、自己啓発の推進をしています。

教育制度の充実

正社員登用制度

 

募集要項

幹部候補社員
求める人材

我が社の企業理念を理解し、いっしょに汗をかいてくれる方

  • スーパーマーケットでの店舗マネジメントの経験のある方
  • スーパーマーケットでのバイヤー、商品開発の経験のある方
  • 生鮮の調理、加工技術をお持ちの方
  • パソコンのプログラミング(ビジュアルベーシック、C言語など)が出来る方
  • 食品製造の管理監督経験のある方
  • 営業・販売の経験の豊富な方
  • その他分野で高い知識、見識のお持ちの方

そろそろ地元に戻ってきたいと考えてみえる方、ぜひご相談ください。

 

新卒採用

採用方法 筆記試験・適性検査・面接
初任給
  • 高卒販売スタッフ(生鮮他総合職) 161,000円
  • 高卒販売スタッフ(非生鮮、レジ) 158,000円
  • 短大・専修卒販売スタッフ(総合職) 171,000円
  • 短大・専修卒販売スタッフ(店舗運営スタッフ) 167,000円
  • 大卒販売スタッフ(総合職) 189,000円
  • 大卒販売スタッフ(店舗運営スタッフ) 175,000円
諸手当 通勤手当、家族手当、買物手当
昇給 年1回(5月)
賞与 年3回(8月、12月、4月)
勤務時間 1ヶ月単位変形労働時間制(部門によって異なります)
休日休暇 完全週休2日制、年間105日
福利厚生 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、年次有給休暇、社員旅行
実績校 飛騨地域各高等学校、愛知学院大学、愛知学泉大学、秋田大学、金沢美術工芸大学、金城女子短大、岐阜教育大学、岐阜経済大学、皇學館大学、国際基督教大学、駒澤大学、実践女子大学、拓殖大学、中央大学、同志社大学、東海女子大学、東海女子短期大学、日本大学、花園大学、福井県立大学、明治大学、山口県立大学、立命館大学
パートナー、正社員候補
求める人材

本人の適性と会社の実情に合わせて相談の上決定します。

  • スーパーが大好きで、明るく、食品に興味を持っている方
  • 人と接することが好きで、前向きな仕事の出来る方
  • 単なる作業員ではなく、勤勉で向上意欲のある方
  • どんなことにも興味を持ち、チャレンジできる方
採用職種 レジチェッカー、商品品出し、生鮮部門、惣菜部門、フードコート部門、外商部門 必要に応じて数名募集
給与 時給制(経験・能力に応じて優遇いたします)

詳しい採用情報に関しては、状況で変わります。人事部(0577-34-5111)にお問い合わせください。